警察官には、国家公務員と地方公務員の２種類あり、警察庁に所属するのが国家公務員の警察官、都道府県警察に所属するのが地方公務員の警察官です。警察庁と似ている警視庁は、東京都を管轄する警察組織です。なお、地方公務員が原則である都道府県警察の職員のうち、警視正以上の階級の警察官は、一般職の国家公務員になります。（※警察法（昭和二十九年六月八日法律第百六十二号） 「第五十六条第一項」より）地方公務員の警察官（東京都）の給与は、東京都人事委員会の公安職給料表に基づいて計算されます。月の給与は、基本となる「給料の月額」に加えて、特別調整額（管理職手当）・扶養手・地域手当・住居手当・その他の手当の合計値です。この「給料の月額」については、「給料月額＋給料の調整額＋教職調整額」により算出され、地域手当は 「(給料の月額＋特別調整額（管理職手当）＋扶養手当) ×支給割合」で計算されます。さらに地域手当の支給割合は、都内区市町村（島しょ地域を除く。） 20／100、都外地域 12／100で計算されます。なお、公務員も「税金」や「社会保険」は、民間企業と同じく、給与から差し引かれます。東京都に所属する地方公務員警察官の初任給は、採用区分でわかれます。Ⅰ類採用者の場合、252,100円、Ⅲ類採用者の場合212,700円です（※100円未満切り捨て）。なおI類は、大学卒業程度、Ⅲ類は高校卒業程度の採用区分です。初任給の内訳は、平成29年1月1日時点の月給料に地域手当を加えたもので、別途、扶養手当、住居手当、通勤手当、また勤務に応じた特殊勤務手当等を加えたものです。また、民間のボーナスにあたる期末・勤勉手当は、年間を通じ給料月額の4.40か月分が支給されます。なお、採用前に一定の勤務経歴のある人には、上記の額に所定額が加算されるケースもあります。東京都の地方公務員の警察官の平均年齢は39.0歳で、平均給料月額は318,752円、それに諸手当を加えた平均給与月額は、498,056円です。（平成28年4月1日現在）平均年収は、約797万円（※1）です。※1：平均年収は、公務員総研の予測概算値です。月給与の12ヶ月分とボーナスは、おおよそ月給与4ヶ月分を仮に計算して、算入しています。平成２９年１月１日時点の地方公務員の警察官（東京都）の福利厚生は下記の通りです。▼諸手当▼勤務制▼週休日、休日、休暇等▼独身寮・家族住宅▼健康管理サポート▼福利厚生施設サポート▼出産・育児に関する休暇や制度施設・制度面の支援として、子育てアドバイザー制度、育児休業復帰支援講座・子育てイベント、家族住宅敷地内に東京都認証保育所、ベビーシッター(共済組合や互助組合による割引制度)などの保育サポートを用意しています。また、出産費・祝い金等の支援として、出産費・家族出産費、出産費附加金・家族出産費附加金、出産祝金、育児休業手当金、保育サービス利用補助（組合員が勤務の都合により、ベビーシッターや託児施設を利用した場合にかかった費用の一部を補助する制度）があります。▼勤務・異動について2016年10月25日の総務局発表の資料によると、東京都の警察部門の職員数は平成２８年に46,865人で、前年に比べて251人増えています。なお、職員数は一般職に属する職員数であり、地方公務員の身分を保有する休職者、派遣職員などを含み再任用短時間勤務職員、臨時職員および非常勤職員を除きます。東京都の警察官をはじめとする地方公務員（東京都）の退職金は、退職手当基本額（退職時の給料月額×支給率)＋退職手当調整額で計算されます。基本額の支給率は、勤続年数（抄）によって変わり、勤続25年で31.5か月と30か月以上を超えて、35年以上で45.0か月分で計算されます。退職手当調整額については、点数式で１点1,075円で、在職1月ごとに70－10の点数が付与され、それが還元されます。なお、退職手当調整額は退職前20年分で計算され、自己都合などによる普通退職では、対象外になるのが特徴です。
公務員総研が主催の、日本で働く「公務員」をテーマにした「川柳」を募集し、世に発信する企画です。
本記事は、2017年4月7日時点調査または公開された情報です。
この場合、退職手当等の受給者本人が確定申告をして、1と同様の計算を行い精算することになります。 （例） 退職金の支給額が800万円の場合; 退職金の支給額×20.42％＝800万円×20.42％＝1,633,600円 退職金の税金確認 ご意見・ご感想 転籍前企業退職金、転籍会社退職金までは控除額内、DC裁定請求に伴う税額を確認することが出来ました。素晴らしいサイトに出会えて感謝します。 退職金とは、会社を退職した際に企業から給付される賃金のことを言います。退職金と言えば定年退職のイメージが強いですが、若い方が退職する場合でも制度の利用ができるので、受け取ること自体に年齢は制限されません。 警察官は、キャリアの警察官僚以外は全員「巡査」からスタート。2～3年間まじめに勤務を続ければ、巡査長に昇格します。最終学歴によって違いますが、3～6年で巡査部長昇格試験を受けられ、これを突破すると巡査部長になるのです。警察官の出世競争とその後の人生についてみていきましょう。警部補も巡査部長同様に試験で昇格が可能です。警部補になると、主任や係長などチームを取りまとめる役割を任されます。いわゆる現場の指揮官です。ゆえに、最前線に留まるためにあえて昇任試験を受けない警察官もいます。さらに、警部補として4年間の実務経験があれば警部への昇格試験の受験が可能に。警部はいわゆる逮捕状の請求などもできる幹部警察官です。いずれも勤務の合間に試験勉強をすることになりますが、大抵は勤務を特別体制にしてもらうなどの配慮がなされるようです。警部になると、さらに警視など上を目指したくなりますが、ノンキャリアではほぼ不可能。定員上の空きが出なければ誰も昇任できません。ノンキャリアでの最高階級は警視長といわれているものの、実際に昇任できるのはごくわずかです。ほとんどの警察官は警部補か巡査部長で退官します。定年は60歳。警視以上に出世することができれば定年が早まりますが、ノンキャリア警察官にとってはあまり関係ありません。巡査部長として定年まで働くと、2,500万～3,000万円ほどの退職金がもらえ、さらに定年後も職には困らないといわれます。最も一般的な再就職先は、警備員。警備会社は警察退官者のための採用枠を設けているケースが多いといいます。大きなトラブルなく定年まで勤め上げれば、問題なく就職できるようです。他にパチンコ関係や交通保安関係など、警察と関係の深い業種にも再就職先が用意されています。ただし、不祥事などがあった場合は話が別。不倫などの不貞行為でも発覚すれば、警察官としての未来はほぼ閉ざされます。『太陽にほえろ！』から『あぶない刑事』や『踊る大捜査線』まで、いつの時代も刑事ドラマは人気です。そんな刑事ドラマの登場人物たちの階級を見比べると、主役の階級が巡査部長と警部補であるケースが多く見られます。具体的には、田村正和が演じる『古畑任三郎』の階級は警部補、『踊る大捜査線』で織田裕二が演じる青島俊作も警部補、『SP』で岡田准一が演じる井上薫は巡査部長となっています。これは警察官の約90％が警部補以下の巡査・巡査長・巡査部長であり、それ以上の階級になると管理職として現場に出ることが少なくなるため。捜査現場で活躍する刑事を描くには、巡査部長や警部補がふさわしいという配慮によるものでしょう。しかし、なかには所轄勤務にもかからわず「東東京警察署警視総監」という、ありえない階級を使ったり、10代の女の子が警視正や警視という設定もあります。そんなトンデモ設定がも刑事ドラマの見どころなのかもしれません。古くは、昭和の名刑事ドラマ『太陽にほえろ！』で石原裕次郎演じる藤堂俊介は、七曲署捜査一係長で警部という設定です。しかし、警部ともなれば本部で課長補佐か係長、所轄であれば次長や課長クラスが普通。所轄の七曲署で警部が係長なのは少し違和感があります。さらに、同じく石原裕次郎が出演した刑事ドラマ『西部警察』の小暮謙三は、警視で捜査課長。警視ともなれば小さな所轄で署長、大きな所轄でも副署長クラスです。さすがに平成の刑事ドラマではこのような矛盾点は少なくなり、主役が巡査部長や警部補という設定が増えてきたわけです。
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